Sie sind Allrounder*in?
Sie sind im Bereich der Pflege tätig und möchten uns mit Ihren Talenten unterstützen? Dann sind Sie bei uns in unseren Teams genau richtig, denn Pflege ist für uns Teamwork mit Herz und Engagement. Wir wissen, das unsere (Fach-)kräfte täglich Großartiges leisten und als Pflegende Allrounder*innen sind, die Alltag(e) managen. Sind Sie in einem unserer Teams dabei?
Im Konrad von Parzham-Haus haben Sie die Möglichkeit, Teil eines engagierten und herzlichen Teams zu werden, das sich der Pflege und Betreuung von Menschen mit Behinderungen verschrieben hat. Mit insgesamt 64 Betten und einer langjährigen Tradition, die im Jahr 1881 mit der Gründung des Stift Tilbeck begann, sind wir stolz darauf, unsere Bewohnerinnen und Bewohner in vier liebevoll gestalteten Wohnbereichen zu betreuen. Was uns auszeichnet, ist die enge Zusammenarbeit unserer Mitarbeitenden: 71 engagierte Fachkräfte arbeiten bei uns, und durch die feste Zuteilung in unsere Wohnbereiche schaffen wir nicht nur ein vertrautes Umfeld für unsere Bewohnerinnen und Bewohner, sondern auch eine optimale Arbeitsatmosphäre für unser Team.
Benefits
Wir leben unsere Unternehmenskultur, einen ehrlichen Umgang miteinander und sind begeistert über den Zusammenhalt. Ihr Wohl liegt uns am Herzen,
überzeugen Sie sich selbst!
Vergütung
In unseren Einrichtungen erfolgt die Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (kurz: AVR-C). Sie profitieren von stufenweisen Erhöhungen sowie regelmäßigen Tariferhöhungen.
Betriebliche Altersversorgung
Wir zahlen für Sie in die Kirchliche Zusatzversorgungskasse des Verbandes der Diözesen Deutschlands (KZVK) und sorgen damit für ein finanzielles Polster in Ihrer Rente.
Zeitwertkonto - Zeit für mich
Sie haben die Möglichkeit, ein Zeitwertkonto einzurichten. Dies bietet Ihnen individuell passende Lösungskonzepte für jede Lebensphase. Sei es eine Auszeit für eine Weltreise, Zeit für die Pflege von Angehörigen oder früheren Ruhestand.
Urlaubstage
Sie haben entsprechend der AVR-C Urlaubstage (30 Tage bei einer Vollzeitstelle), sowie Anspruch auf Sonderurlaub.
Arbeitszeitmodelle
Je nach Einsatzgebiet arbeiten Sie im Schichtdienst oder Gleitzeit mit Kernarbeitszeiten. Uns ist bewusst, dass der Schichtdienst anspruchsvoll ist. Daher geben wir bei der Dienstplanung unser Bestes, Ihren Wünschen entgegen zu kommen.
Jobrad
Wir leasen für Sie das JobRad. Sie fahren es, wann immer Sie wollen: zur Arbeit, im Alltag, in den Ferien oder beim Sport.
Unsere Zahlen
Sie profitieren von einem großen regionalen Unternehmen mit vielen Möglichkeiten der beruflichen Orientierung und Weiterentwicklung.
Als Geschäftbereich Pflege und Betreuung sind wir füreinander da und als Team der Pflege stark vertreten.
Unsere Pflegekräfte, Pflegeassistenzen und -helfer*innen bilden mit anderen Berufsgruppen interdisziplinäre Teams und unterstützen sich gegenseitig.
Unsere Standorte
Ihre Ansprechpersonen